Benessere emotivo

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Il Relatore non ha Corsi
Il Relatore non ha Corsi

Libri

Reti di Famiglie Affidatarie nel sistema di servizi per minori

Verso un modello di collaborazione tra le reti di famiglie affidatarie e il sistema di servizi, di Marco Giordano (pag. 53-69)

La Famiglia accoglie la Vita - Nascita, affido, adozione

Famiglia: “Percorsi ecclesiali nel campo dell’adozione e dell’affido, di Marco Giordano (pagg. 155-172)

Giovani e vita quotidiana Il ruolo della famiglia e della religione

Famiglia: promessa di gioia per i giovani (pp: 155-165)

Book of Abstract della IIª CIRSS - Conferenza Italiana sulla Ricerca di Servizio Sociale

La promozione dell’affidamento familiare in Italia. Ricerca sugli aspetti organizzativi emetodologici dell’intervento dei servizi sociali, di Marco Giordano (pag. 9)

Book of Abstract “ECSWR 2019” (European Conference of Social Work Researc)

Promoting of solidarity in services for foster families in Italy”, di Marco Giordano (pag. 83)

Eventi

Prepararsi ai Concorsi

Come prepararsi all’ESAME DI STATO e ai CONCORSI pubblici di SERVIZIO SOCIALE

Arrivano i rinforzi?

Azioni urgenti di sostegno all'assunzione e stabilizzazione di migliaia di Assistenti sociali

L'Affido Dopo Bibbiano

Come cambia la tutela per bambini e famiglie

Case Famiglia e comunità educative

Criteri e modalità per scelte a misura di Bambino

Chiamati ad Accogliere

Tutela dei minori e prevenzione dell'abbandono a trent'anni dalla legge sul diritto alla famiglia

Articoli

Assistenti sociali: come prevenire la sindrome da burnout?

Burnout: sindrome multidimensionale e stress cronico. Benessere psico-fisico e stile di vita equilibrato.

Autodeterminazione: scegliere il nostro futuro orientati verso il benessere (parte I)

Atteggiamento positivo e consapevolezza. Esercizi: analisi dei comportamenti e antecedenti.

Vitamin Model e benessere lavorativo dell’Assistente Sociale

Benessere Lavorativo, psicologia del lavoro e Vitamin Model. Assistenti sociali, clima organizzativo e prevenzione di stress, burnout e mobbing.

Le motivazioni che permettono di lavorare bene nel sociale

Lavoro sociale, motivazioni intrinseche ed estrinseche, gratificazione e stimoli.

Ben-Essere: come definirlo?

Benessere soggettivo, sazietà e insoddisfazione, felicità, bisogni, lavoro, aspetti cognitivi ed emotivi.
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